Samostalni sindikat radnika komunalne privrede u Federaciji BiH, Kantonalni odbor HNK, izrazio je oštro nezadovoljstvo odlukom Uprave JP Komunalno d.o.o. Mostar o otkazu ugovora o radu za 18 zaposlenika Odjela niskogradnje Radne jedinice 2, smatrajući je neosnovanom i pravno spornom. U svom saopćenju Sindikat navodi da je ova odluka, donesena 17. srpnja, izazvala uznemirenost među radnicima i sindikalnim organizacijama te ističe kako ne postoji opravdanje za izricanje, kako kažu, „najteže sankcije – otkaza ugovora o radu”.

Sindikat tvrdi da je procedura provedena u vrlo kratkom roku, bez mogućnosti da se radnici na odgovarajući način izjasne i zaštite svoja prava, zbog čega sumnjaju da odluke nisu donesene u skladu sa zakonskim propisima. Ističu da će zakonitost otkaza, po njihovom mišljenju, konačno ocijeniti nadležni sud.

Kao razlog za otkaz, prema tvrdnjama Sindikata, Uprava je navela odbijanje izvršenja jednog radnog naloga. Međutim, Sindikat ističe da su radnici ukazivali na nepravilnosti u organizaciji rada i na nerazriješene nadležnosti između Radne jedinice 1 i Radne jedinice 2, smatrajući da su im dodjeljivani poslovi koji nisu u okviru njihove organizacijske jedinice.

U saopćenju se naglašava da se radi o dugogodišnjim zaposlenicima koji su, kako navode, prije nekoliko sedmica učestvovali u gašenju požara na deponiji Uborak, čuvajući imovinu preduzeća i javni interes.

Sindikat je najavio pružanje pravne i sindikalne podrške otpuštenim radnicima te korištenje svih raspoloživih zakonskih sredstava za zaštitu njihovih prava i osporavanje odluka o otkazu. Istovremeno su pozvali Upravu JP Komunalno d.o.o. Mostar, Nadzorni odbor, Grad Mostar kao osnivača i druge nadležne institucije da preispitaju donesene odluke i omoguće povratak radnika na posao.

Prema ocjeni Sindikata, radi se o slučaju koji bi mogao imati ozbiljne posljedice za radne odnose, sigurnost zaposlenika i socijalni dijalog u javnim preduzećima.