Kontroverzno zapošljavanje

ICE u problemima: Pregled novih regruta usporio, unutrašnji mail otkriva probleme u provjeri prošlosti

ICE u problemima: Pregled novih regruta usporio, unutrašnji mail otkriva probleme u provjeri prošlosti

prije 5 sati
Podijeli vijest

Imigraciona i carinska služba SAD-a (ICE) suočava se sa izazovima u provjeri novih zaposlenika tokom svoje istorijske kampanje regrutacije, pokazao je unutrašnji mejl koji je stigao do nadređenih. Dokument, koji je vidio Reuters, upućuje na zabrinutost zbog brzog širenja agencije i mogućih propusta u procesu provjere.

Problemi sa provjerom prošlosti

U mejlu se navodi da “veliki broj novih zaposlenika” i usporene provjere prošlosti mogu stvoriti neizvjesnost za terenske urede kada se pojave optužbe vezane za ponašanje prije dolaska u ICE. U takvim slučajevima, slučajevi se trebaju uputiti internoj jedinici za istrage integriteta. “Ako terenski ured dobije negativne informacije o ponašanju novozaposlenog prije rada u ICE-u, molimo da se stvar proslijedi IIU,” stoji u dokumentu.

Predsjednik Donald Trumpova administracija zaposlila je prošle godine hiljade novih službenika ICE-a kako bi podržala njegovu kampanju masovnih deportacija. Ovaj ubrzani tempo doveo je do pitanja o kvalitetu i temeljitosti provjere regruta. DHS je u januaru saopćio da je zaposlio 12.000 novih službenika, ali federalna baza podataka pokazuje manje brojke, što ukazuje na neto rast od 6.200 ljudi nakon odlazaka.

Zabrinutost zbog kvaliteta kadra

Demokrate i bivši službenici ICE-a izrazili su zabrinutost da ubrzana regrutacija može dovesti do zapošljavanja nekvalifikovanih ili opasnih kandidata. U jednom slučaju, dvojica regruta su označena kao osumnjičeni članovi bande MS-13 na osnovu tetovaža tokom obuke u Georgiji. Najmanje pet drugih polaznika je otpušteno nakon što je ICE saznao da postoje aktivni nalog za njihovo hapšenje.

Portparol DHS-a Lauren Bis poricala je da ICE ima problema sa provjerama prošlosti, tvrdeći da je mejl imao za cilj da informiše nadređene o dostupnim resursima. “Svi novi zaposlenici prolaze kroz opsežne provjere prošlosti i kontinuiranu evaluaciju, uključujući kriminalne i finansijske provjere,” rekla je.

Unutrašnji izvori, međutim, govore drugačiju priču. U jednom uredu, trećina novozaposlenih još uvijek čeka da se završe provjere prošlosti, uključujući i one koji su već završili obuku. Prema izvještaju NBC News iz oktobra 2025. godine, ICE je otpustio više od 200 regruta otkako je započela kampanja masovnog zapošljavanja.

   Tagovi